話し方は、才能じゃありません。
毎日のトレーニングです！！
「話すのが上手い人は、もともとセンスがある」
そう思っている人もいるかもしれません。
でも、僕はそうは思いません。
話し方は、学べる。
練習すれば、ちゃんと上達する技術です。
たった15秒でも、普段の積み重ねは全部出る
ある朝、僕は倫理法人会のモーニングセミナーに参加しました。
終了後のシェア会では、参加者が「今日の講話を聞いて、自分が何を実践するか」を15秒で発表します。
そのとき、僕の会社やコミュニティの仲間たちは、限られた時間の中で要点を明瞭に言い切っていました。
声が届く。
表情が伝わる。
そして何より、聞いている人にエネルギーが届いている。
同じ15秒なのに、明らかに伝わり方が違ったんです。
なぜか？
答えは明確です。
普段から、細かなフィードバックを受けているからです。
「内容が正しい」だけでは伝わらない
僕たちの社員ミーティングでは、話の内容に入る前からフィードバックが入ることがあります。
- 前に立った位置は適切だったか
- 最初の一言で、聞く空気をつくれたか
- 同じ内容を意味なく繰り返していないか
- 主語が抜けて、聞き手に負担をかけていないか
- 制限時間の中で、明瞭に言い切れたか
一つひとつは、ものすごく地味です。
でも、この地味な部分に向き合う人が、伝わる人になります。
多くの人は「何を話すか」ばかりを考えます。
もちろん、内容は大事です。
でも、内容が正しくても、声が届かない。表情がない。結論が見えない。主語が抜けている。
それでは、相手に余計な負担をかけてしまいます。
話し方を磨くというのは、格好いい言葉を覚えることではありません。
相手が受け取りやすい形に、自分の伝え方を磨き続けることです。
話すことは、相手にエネルギーを渡すこと
僕は、話すことを「言葉の伝達」だけだとは考えていません。
話すことは、相手にエネルギーを渡すことです。
短い言葉でも、相手に心の矢印を向けて、明瞭に言い切る。
すると、その言葉は聞き手の中に残ります。
反対に、どれだけ良い内容でも、自分が言い切れていなければ、そのエネルギーは届きにくい。
だから、話し方は日常で磨くんです。
特別なステージに立つ日だけ練習するのではありません。
報告するとき。
挨拶するとき。
誰かにお願いするとき。
その一回一回が、全部トレーニングです。
今日から、この三つをやってみよう
今日、誰かに報告や説明をするときは、話し始める前に三つだけ決めてください。
- 主語は誰・何なのか
- いちばん伝えたい結論は何なのか
- 何秒で言い切るのか
そして話し終わったら、こう振り返ってみてください。
「相手に届く伝え方になっていたか？」
いきなり完璧にできなくても大丈夫です。
一回話して、一つ気づいて、一つ直す。
その積み重ねが、あなたの伝達力をつくります。
話し方は、学べる。
話し方は、磨ける。
そして、話し方を学んだ人の人生は変わる！！
今日の一言から、一緒に磨いていきましょう♪
